Gamificación en la empresa: espíritus competitivo y cooperativo

Querer ser quien más puntos marque de todo el equipo y, al mismo tiempo, querer que tu equipo sea el mejor de todos. La gamificación puede ayudar a tu empresa a conseguir estos dos objetivos que, a simple vista, parecen tan opuestos.

Querer ser quien más puntos marque de todo el equipo y, al mismo tiempo, querer que tu equipo sea el mejor de todos. La gamificación puede ayudar a tu empresa a conseguir estos dos objetivos que, a simple vista, parecen tan opuestos.

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A todo el mundo le gusta jugar. Sea a un deporte, a las cartas o sencillamente a ver quién consigue más puntos. Los seres humanos llevamos dentro dos espíritus: por un lado el competitivo y por otro lado el cooperativo.

¿Y si pudieses usar las bases y las mecánicas de los juegos para que las personas que trabajan en tu empresa deseen por sí mismas alcanzar objetivos cada vez más ambiciosos al mismo tiempo que están a gusto trabajando en equipo? Pues eso es precisamente lo que te puede ayudar a conseguir un sistema de gamificación.

Objetivos de la formación

Esta formación tiene 2 objetivos básicos y que, aunque no lo parezcan, son complementarios entre sí, no excluyentes:

  1. Que cada miembro de tu empresa quiera ser el mejor, por encima de los demás miembros de la empresa: espíritu competitivo
  2. Que cada miembro de tu empresa quiera que los demás miembros de la empresa sean buenos y que así tu empresa sea la mejor de su sector en el mercado: espíritu cooperativo

Formación para empresas

cursos-fundacion-tripartita-gratisOfrecemos la formación “Gamificación en la empresa: espíritus competitivo y cooperativo” para empresas con la posibilidad de bonificación por la Fundación Tripartita.

Si quieres que te llamemos para contarte los detalles acerca de ella, sólo envíanos cubierto el siguiente formulario:

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